還是不能“報(bào)喜不報(bào)憂”，越是在最困難的時(shí)候，越得主動(dòng)“獻(xiàn)丑”：

截止周四收盤(pán)，兩融賬戶(hù)內(nèi)，某方持倉(cāng)占比63.05%，某聯(lián)36.95%；

(相關(guān)資料圖)

某方成本22.80元，盈16.90%；某聯(lián)成本30.90元，虧17.87%。

雖然這個(gè)業(yè)績(jī)并不光彩，但是某聯(lián)虧損不足20%，還是不怕的，從長(zhǎng)期持有的角度看，浮虧不足20%也真的不算什么。

在資本市場(chǎng)混了30年，感覺(jué)最難的就是高位止盈，沒(méi)有止盈的原因其實(shí)就是貪心作怪，比如某方，有一天發(fā)現(xiàn)浮盈90%，我滿腦子想的是什么呢？我想的是到了浮盈100%就賣(mài)掉一半拿回成本，結(jié)果根本就不給你翻倍的機(jī)會(huì)。然后就開(kāi)始向下跌了，關(guān)鍵是沒(méi)有接盤(pán)，想賣(mài)的時(shí)候一看接盤(pán)都是一位數(shù)，于是只得罷了。

高位賣(mài)出不易，但是低位割肉是很容易的。根本原因是人在下跌的初期和中期心態(tài)還是基本穩(wěn)定的，但是到了后期，隨著下跌的加劇，這個(gè)時(shí)候人的思想就會(huì)發(fā)生非常大的變化，也就是到了絕望和崩潰的邊緣，這個(gè)時(shí)候是最容易割肉的，因?yàn)榻o你的感覺(jué)是任何時(shí)候賣(mài)出都是對(duì)的，今天收盤(pán)價(jià)恨不得就是明日最高價(jià)。所以不割肉則已，基本上一割肉就是血淋淋的籌碼。

鮮有人能做到在下跌后期不割肉的，那真是需要鋼鐵的意志。就拿現(xiàn)在來(lái)說(shuō)，股市就像小孩子調(diào)皮搗蛋，你越出利好消息，我就越砸盤(pán)。砸盤(pán)有兩個(gè)目的，一個(gè)是嚇出最后的帶血的籌碼，一個(gè)是倒逼利好政策加緊出臺(tái)。很多散戶(hù)在股市里最艱難的時(shí)候，比如2800點(diǎn)都能笑傲江湖，但是到了3100就繃不住了。越是利好到來(lái)的前夕，反而臨陣脫逃，倒在了黎明前。

其實(shí)反過(guò)來(lái)想想就行了，假設(shè)沒(méi)有這些利好，3000點(diǎn)的時(shí)候你持不持倉(cāng)？如果答案是肯定的，那在“活躍資本市場(chǎng)、提振投資者信心”的大背景下，更是應(yīng)該堅(jiān)定信心，相信國(guó)家有能力提振股市，有能力活躍資本市場(chǎng)。

當(dāng)然，要想在底部拿住股票，要建立在對(duì)公司極為有信心的前提上。那么首先得看公司自己有沒(méi)有信心啊，如果公司自己都沒(méi)信心，你我有信心有啥用？

別看某聯(lián)虧損接近20%，但是我對(duì)某聯(lián)極有信心，當(dāng)然這來(lái)自公司自己的信心，其一就是副總常亮拿出300萬(wàn)來(lái)在29元出頭買(mǎi)了103000股，就算常亮的錢(qián)再多，能夠不計(jì)成本，發(fā)了公告三天買(mǎi)完也還是表現(xiàn)了他對(duì)公司極大的信心。還有就是股價(jià)再跌也堅(jiān)決不認(rèn)慫，也就是可轉(zhuǎn)債轉(zhuǎn)股價(jià)已經(jīng)符合下修的條件，但是堅(jiān)決不下修，不僅現(xiàn)在不下修，還未來(lái)六個(gè)月都不下修。你看看，這是何等的自信？真是“亂云飛渡仍從容”。

除了看公告，沒(méi)事就給公司打電話也能增強(qiáng)信心。平均每個(gè)月我都要給某方打個(gè)電話，不管接電話的是董秘還是證代，總要跟他們聊一會(huì)兒。比如上周我就又給某方電話，我問(wèn)，國(guó)家整治醫(yī)藥腐敗，對(duì)全行業(yè)是個(gè)什么影響？對(duì)某方又是個(gè)什么影響？

對(duì)方回答說(shuō)，國(guó)家整治醫(yī)藥腐敗是個(gè)好事情。目前有個(gè)非常不正常的現(xiàn)象，就是很多三甲醫(yī)院好長(zhǎng)時(shí)間也沒(méi)有開(kāi)藥事會(huì)了，這個(gè)藥事會(huì)就是由醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)牽頭各個(gè)科室領(lǐng)導(dǎo)等開(kāi)的會(huì)，這個(gè)會(huì)的核心就是探討分析論證當(dāng)前醫(yī)院使用藥物的合理性以及是否有更好的藥物替代，如果這個(gè)藥事會(huì)總是不開(kāi)，那就只能說(shuō)明醫(yī)院不愿意對(duì)藥品進(jìn)行優(yōu)勝劣汰，幾乎一切新藥不通過(guò)藥事會(huì)是無(wú)法進(jìn)入到醫(yī)院系統(tǒng)的，你總是不開(kāi)藥事會(huì)，實(shí)際上就是對(duì)原有品種的“不分青紅皂白”的保護(hù)，對(duì)新的藥品的不公平、對(duì)患者不公平。如果經(jīng)過(guò)整治腐敗，各個(gè)醫(yī)療單位的藥事會(huì)能夠經(jīng)常化、正常化，那么無(wú)疑對(duì)好藥是有益的。就拿某方來(lái)說(shuō)，我們的藥定價(jià)合理、療效確切，醫(yī)院為什么不用呢？

在股票下跌過(guò)程中最擔(dān)心的就是業(yè)績(jī)爆雷。我于是問(wèn)某方，某方下半年非洛地平就在國(guó)有醫(yī)療系統(tǒng)近乎“清零”了，這個(gè)大單品的突然“消失”，對(duì)業(yè)績(jī)影響肯定是巨大的。看了看，公司如果完成股權(quán)激勵(lì)的話，需要今年利潤(rùn)比去年增長(zhǎng)15%，也就是每股收益1.54元。完成這個(gè)指標(biāo)公司有信心嗎？

公司答，股權(quán)激勵(lì)涉及到100多位核心員工的利益，相信公司會(huì)盡最大的努力去完成這個(gè)指標(biāo)，讓這些核心員工最終拿到股權(quán)激勵(lì)。

我也認(rèn)為公司會(huì)盡全力的，因?yàn)樾律先蔚拇逇g喜總經(jīng)理在未來(lái)兩年如果都能完成股權(quán)激勵(lì)指標(biāo)，他會(huì)得到13萬(wàn)股。這可不是小數(shù)啊，只有9塊多的股權(quán)激勵(lì)價(jià)，為啥不拼命拿到呢？

如果完成股權(quán)激勵(lì)，則意味著每股收益1.60元問(wèn)題不大了，假設(shè)明年市場(chǎng)好一些，能給某方30倍估值，某方50元還是可以預(yù)期的。既然50元可以預(yù)期，你說(shuō)我現(xiàn)在26元又怕啥呢？

（個(gè)人觀點(diǎn)僅供參考據(jù)此操作風(fēng)險(xiǎn)自擔(dān)）

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